图为全市电教工作者在箐箐猕猴桃基地参观
　　
　　近年来，新杭镇猕猴桃协会党支部积极探索“党建+”模式，带动基地各项产业迅猛发展，实现年收入增长达10%。
　　“党建+教育”，加强党员党性修养。通过开展多种形式的活动，加强党员党性意识，激发为民服务活力。一方面通过每月党员大会，传达上级文件精神，学习相关政策法规，组织普通党员上党课，分享学习心得，不断提高党员政治理论水平。另一方面，今年组织支部党员外出学习5次，组织开展“学雷锋讲奉献”“缅怀革命先烈开展红色教育”等主题党日活动6次，进一步增强了党员的宗旨意识和责任意识，不断提升了党性修养，坚定了理想信念。
　　“党建+人才”，助力乡村振兴战略。猕猴桃党支部以“党建+”平台为依托，把人才工作作为党建工作的重要任务来抓，着力在引才、育才、用才上下功夫。一方面针对自身发展需求量体裁衣，制定适合企业自身发展的人才规划，并依托人才市场参加招聘会、高级人才引进会，积极引进各类紧缺人才。另一方面积极与江南大学、合肥工业大学、浙江大学农学院等高等院校合作，就食品加工、园区规划、农产品种植等方面提供技术支持和指导。
　　“党建+农技”，发挥示范带动作用。猕猴桃协会依托箐箐生态远程教育站点，精心选择培训内容，细致安排培训计划，分批组织培训对象集中收看学习农业技术培训课件，并根据学习内容及时组织培训对象到示范基地实践，由基地技术人员或种养殖大户进行现场操作培训，通过远教学习与实地操作相结合，解决了广大农民生产中的技术难题，有效发挥了学用示范基地的带动作用。远程教育站点自建成以来，共帮助农民解决实际问题5500余个，示范带动农民和专业大户5千余户。